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金成记得前几年刚来工程九院的时候，整个集团除原党委副书记、纪委书记、工会主席何亮是高级政工师外，整个政工系统更无旁人。在金成“首倡”参评高级政工师后，几年来陆陆续续评定了七八位高级政工师，终于不再像以前那样由高级工程师凑数，基本上能凑够政工职评的评委了。
这次政工职称评审工作，吕灵安排于统具体负责。
于统道：“成哥，雪姐调到行政办了，所以吕主任把今年这次政工职评工作交给我了……我看了下，咱们工程九院的高级政工师人数已经有8个了，你也是其中之一……我已经向吕主任建议了，这次把咱们的高级政工师都邀请上，来当评委……还有评审费800块钱呢……”
金成笑道：“嗬！还有这好事？却之不恭啊……”
几天后，工程九院集团党委办组织召开政工职评工作会议。龙为作为分管领导出席会议，吕灵主持会议，金成作为评委之一参加会议，于统在会场具体负责发放打分表等事宜。
在职评会议开始前，于统因为粗心把会议材料拷贝错了，不是最新稿，当场被龙为问住，赶忙站起身来，拿着U盘跑出会议室，去办公室拷贝修订稿。
龙为很生气，看着于统跑出去，批评道：“这不，这不傻子么……”
在评定政工师的环节，评委们基本上都没有什么异议，很快就通过了。
到了评审高级政工师的环节，因为还要上报工程总局，龙为提醒各位评委细致一些，对参评人员的资格条件进行认真审核，确保符合评审标准。
“孙露的这个资料有点问题，从事政工工作的年限不足，实际上还差一年……”人力部（干部部）部长杜峰发言道。
金成后来才知道，孙露是隧洞院的，私下里与吕灵很熟。吕灵打圆场道：“孙露的情况比较特殊，她是前几年从平原省某地政府部门调转过来的……像她这样的情况，以前有过，也都是通过了的……”
杜峰见状，态度上丝滑转弯，笑道：“这么说来，似乎也还说得过去……”
龙为有些不悦地道：“我说两句。咱们九院只是初审，最终要报上去，由总局评定……咱们报上去的资料，必须要能够经得起推敲……今年我也是第一次分管政工职评这项工作，对于有些情况可能了解得还不深、还不透，但是，不要总拿过去的标准来衡量今天的工作，那不就成了‘刻舟求剑么？对刚才那位同志的材料，资格条件是不是符合标准，大家还是要再细细地对照一下评审条件，认真地议一议……”
接下来，会场的评委逐一发言。杜峰道：“我觉得，刚才龙书记讲得很对，咱们还是要严格把控标准……如果我们标准执行不严的话，很多工程口的员工看到政工口评审容易，就纷纷转评政工职称，事实上现在已经有人在做了，还有不少人在观望……长此以往，对政工人员队伍建设来说不利……”
龙为道：“小金，谈谈你的看法……”
金成道：“我认为杜部长说的很有道理，是应该严格执行标准，保证政工人员队伍质量，不然的话，就会形成‘劣币驱逐良币的不良效应……而且，对孙露来讲，只是差了一年，明年也就符合条件了……”
其他大多评委发言时则是含含糊糊，“顾左右而言他”，旁敲侧击，不直接表态。
后来，金成才明白，自己在会上的这次发言，实在是不够成熟，虽然是出于公心，但是却是吃力不讨好，得罪了孙露不说，还得罪了孙露背后的某些人，包括孙露的二姨父涂茂。喜欢职场惊梦请大家收藏：
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